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UNIVERSITA' DEGLI STUDI DI TORINO
Master di II Livello in "ORGANIZZAZIONE E SVILUPPO DELLE RISORSE UMANE"

NEWS

  • LA VII EDIZIONE DEL MASTER A.A. 2022/2023 (BIENNALE) E' IN FASE DI PROGETTAZIONE.
    INFORMAZIONI DISPONIBILI A PARTIRE DA GIUGNO 2022.

  • VI EDIZIONE A.A. 2019/2020 - BIENNALE

  • La discussione finale delle tesi della VI edizione del Master ha avuto luogo in data 9 e 11 marzo 2022. I 21 candidati hanno superato brillantemente la prova. Si ringraziano i membri della Commissione, tutti i tutors didattici e aziendali e la Segreteria.

  • Seminario conclusivo della VI edizione del Master
    LA RIVOLUZIONE DIGITALE E LE TRASFORMAZIONI NELLE ORGANIZZAZIONI PUBBLICHE E PRIVATE
    30 marzo 2022, ore 17.30-19.30, aula H1 e diretta webex
    Campus Luigi Einaudi, Lungo Dora Siena 100/A - Torino
    Per prendere visione del programma e del link per assistere all'evento scarica la locandina

 

Il Master OSRU, organizzato dal Dipartimento di Culture, Politica e Società (CPS) dell'Università di Torino e AIDP Associazione Italiana per la Direzione del Personale - Gruppo Piemonte e Valle d'Aosta - si propone l’obiettivo di formare giovani laureati e professionisti già inseriti nel mondo del lavoro per l’esercizio, in chiave innovativa, di ruoli di responsabilità operativa nella gestione del personale, con particolare riferimento alla ricerca e selezione del personale, all’analisi e valutazioni delle prestazioni e del potenziale, allo sviluppo organizzativo, alla progettazione formativa, alla definizione di sistemi retributivi, alla gestione delle relazioni sindacali. Il Master prevede la possibilità di scegliere tra due percorsi - il percorso impresa e il percorso pubblica amministrazione - differenziati in ragione delle specificità assunte dai processi di gestione del personale nei due comparti.

logo OSRU 01

 

IL MASTER IN BREVE

  • Master di II livello

  • Keywords: RISORSE UMANE - GESTIONE DEL PERSONALE - AMMINISTRAZIONE DEL PERSONALE - FORMAZIONE DEL PERSONALE - ANALISI ORGANIZZATIVA - VALUTAZIONE E SVILUPPO DELLE COMPETENZE - POLITICHE RETRIBUTIVE - RELAZIONI SINDACALI

  • Destinatari: laureati in tutte le Lauree del Vecchio e del Nuovo Ordinamento (II livello), in possesso di adeguate conoscenze nell’ambito dell’economia e del diritto

  • Durata: biennale

  • Lingua: Italiano

  • Crediti: 70 CFU

  • Lezioni: 456 ore d’aula per il percorso Impresa e 464 per il percorso Pubblica Amministrazione (venerdì tutto il giorno e sabato mattina)

  • Tirocinio o Project work: 500 ore (20 CFU)

  • a seguito dell'emergenza sanitaria COVID-19 in corso, e fino al termine della sospensione delle attività formative in presenza in ottemperanza alle disposizioni vigenti, l'erogazione del Master avverrà in modalità on line

Struttura e organizzazione

Perchè questo master

Perché questo master

Il Master si propone l’obiettivo di formare giovani laureati e professionisti già inseriti nel mondo del lavoro per l’esercizio, in chiave innovativa, di ruoli di responsabilità operativa nella gestione del personale.

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Obiettivi e Sbocchi

Obiettivi e Sbocchi

Obiettivo del Master è la formazione di professionisti in grado di operare in modo innovativo nella gestione delle risorse umane e nel governo delle relazioni di lavoro, dal settore pubblico a quello privato.

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DESTINATARI E SELEZIONI

DESTINATARI E SELEZIONI

Possono accedere al Master i laureati in tutte le Lauree del Vecchio e del Nuovo Ordinamento (II livello) in possesso di adeguate conoscenze nell’ambito dell’economia e del diritto (indicativamente, almeno 9 CFU in ciascuno dei due gruppi di discipline od esperienze equivalenti). In presenza di limitate insufficienze nei saperi minimi di economia e diritto verranno organizzate attività di riallineamento (vedi oltre).

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Struttura didattica

Struttura didattica

Il Master è biennale, corrisponde a 70 CFU (crediti formativi universitari), ha una durata di 1.750 ore ed è articolato in due percorsi: percorso impresa e percorso pubblica amministrazione.

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Costi e Borse di Studio

Costi e Borse di Studio

La quota d’iscrizione per l'edizione 2019/2020 è pari a 4.900,00 Euro, suddivisa in quattro rate. Attribuiti 10 contributi INPS e SNA a totale copertura dei costi di iscrizione in favore di dipendenti delle amministrazioni pubbliche. Attribuiti 5 contributi in memoria di Massimo Giuliberti a parziale copertura (50%) dei costi di iscrizione in favore degli iscritti al Percorso Impresa, messi a disposizione da AIDP, Martini&Rossi, SKF.

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Periodo e Sede

PERIODO E SEDE

Il Master ha durata biennale (18 mesi) a partire da Maggio 2020.

Avvio attività di riallineamento: Maggio 2020.

Avvio Lezioni: Settembre 2020. 

Sede: Campus Luigi Einaudi - Lungo Dora Siena 100 Torino

A seguito dell'emergenza sanitaria COVID-19 in corso, e fino al termine della sospensione delle attività formative in presenza in ottemperanza alle disposizioni vigenti, l'erogazione del Master avverrà in modalità on line.

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ISCRIZIONI E SCADENZE

ISCRIZIONI E SCADENZE

Apertura iscrizioni: 2 settembre 2019.

Chiusura iscrizioni: prorogata al 24 febbraio 2020 (entro le ore 15.00).

Possibilità di iscrizione ai singoli moduli.

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Aziende, Tirocini e Placement

AZIENDE, TIROCINI E PLACEMENT

Il Master prevede un tirocinio di 500 ore (20 CFU) o un project work da svolgersi presso imprese private, pubbliche amministrazioni, associazioni datoriali, organizzazioni sindacali.

 

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IL COMITATO SCIENTIFICO

COMITATO SCIENTIFICO E CORPO DOCENTE

Direttrice del Master: Prof.ssa Sonia Bertolini, Dipartimento di Culture, Politica e Società, Università degli Studi di Torino.

 

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Titoli

Titoli

Al termine del master verrà rilasciato il titolo di Diploma di Master universitario di II livello in “Organizzazione e Sviluppo delle Risorse Umane” dell’Università degli Studi di Torino.

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Diplomati

Diplomati

La discussione finale delle tesi della VI edizione del Master ha avuto luogo in data 9 e 11 marzo 2022. I 21 candidati hanno superato brillantemente la prova. Si ringraziano i membri della commissione, tutti i tutors didattici e aziendali e la segreteria.

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TESTIMONIANZE

Testimonianze

Si riportano nel seguito alcune testimonianze sul Master.

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  • COREP - Lungo Dora Siena 100 - Torino - Italia
  • Telefono : +39 011 670.86.14 - formazione@corep.it
  • www.corep.it

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